Ento

European Network Training Organisations for Local and Regional Authorities

ASK est un groupe de formation et de consultance qui unifie les Ukréniens, certifié par les USA, et les étrangers praticiens spécialistes dans le la filière du marketing et des analyses du marché, du management, des finances, des projets RH et management, et des communications.

La mission de « ASK » esy fe sécuriser ses clients avec des développements cohérents et systématiques de leur personnel et de leur affaire.

La priorité de « ASK » est de fournir à ses clients des programmes de développement, adapté aux conditions des affaires internes et externes et en cohérence avec les 3 valeurs fondamentales du bu business ; maniabilité, compétitivité et innovation. Les formateurs et les consultants de « ASK » développent et ont mis en œuvre avec succès des projets de formation et de consultance : “Executive MBA”, “Successful Doctor”, “MSD Business School”, “Premium Brand Sales”, “Assessment Centres”, “Personal Skills of a Manager”, “No-Till and Mini-Till Technologies Management”, “Building an Efficient Organization”, “Construction of the Retail System”, “Leaders – XXI” et des autres.

La Compagnie a coopéré de manière efficace avec beaucoup d’organisation internationales et des projets. Parmi eux, nous pouvons mentionner particulièrement OSCE, le Conseil de l’Europe (Strasbourg, France), les Nations Unies, Project Harmony, ROI Dutch Institute for Public Administration (The Hague, Netherlands), The World Bank, ENTO (Bellinzona, Switzerland), European Commission Delegation in Ukraine, WYG Int. (The Great Britain), GFA Consulting Group (Hamburg, Germany) et autres.

septembre 29th, 2017

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Le Centre Lugansk des post-graduats en Education a été créé selon la disposition n°446 du 16 avril 1996, fait par la personne qui était à la tête de la Région de Luhansk comme le prévoit l’exécution du decrét n°398 « à propos du système de qualification, requalification et découlant de la qualification du fonctionnaire d’état », fait le 30 mai 1995 par le Président de l’Ukraine.

Son statut fut consolidé par le dispositif n°735 de la personne qui faisait les devoirs à la tête de l’administration régionale de Luhansk le 12 juin 1996.

La direction du travail du Centre fourni l’éducation pour les avancées de la qualification des fonctionnaires et des officiels des organes du gouvernement autonome local avec une bonne qualité. Elle travaille également sur la popularité des services de l’Etat à travers la jeunesse.

Il y a toutes les conditions pour de bons résultats de l’éducation. Il y a des pièces pour les classes, un foyer, une librairie scientifique, méthodes d’enseignements, classes avec ordinateurs.

La librairie scientifique a beaucoup de littératures spécialisées différentes de directions différentes sur les avancés de la qualification. Pour plus de travail utile il y a une variante électronique de la Libraire. Avec cela, tous les livres de la librairie sont doublés. Les visiteurs de la librairie ont l’opportunité de consulter les lois en Ukraine. Des photocopieuses sont également disponibles.

Il y a des ordinateurs dans la salle des ordinateurs. Ils sont équipés pour l’apprentissage des langues étrangères. Il y a également 2 pièces multimédias. Les apprentis de «des techbologies de l’information dans les services publics » ont l’opportunité d’utiliser internet.

Le Centre d’éducation donne des cours par correspondance à temps plein. L’éducation fournie inclue des formes actives, des conférences avec les réponses aux problèmes, séminaires et travaux pratiques. Et aussi l’autogestion de l’éducation.

septembre 29th, 2017

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Le Centre de formation fut créé en 2002. Il est directement attaché à la Division professionnelle de formation du département de l’éducation, de la culture et du sport du Canto de Ticino.

Son but est d’offrir des formations pour les fonctionnaires et pour les politiciens qui travaillent aux autorités locales de Ticino dans le but de les rendre mieux préparé face aux changements qui impliquent les autorités locales.

Il promotionne en particulier :

  • Des cours pour obtenir le titre de « Secrétaire communal », le chef de l’administration des autorités locales

  • Cours pour développer la gestion publique et des compétences de gouvernance

  • Cours pour les employés dans les autorités locales

  • Cours pour les politiciens locaux

  • Cours pour les personnes qui travaillent dans la filière des services sociaux et des assurances

  • D’autres cours sur d’autres thématiques sur des questions spécifiques

Il emploie 5 personnes en temps plein selectionnées sur base d’appel d’offre et de nombreux instructeurs et consultants qui travaillent à l’intérieur et à l’extérieur du service public du Canton. Le but du Centre est d’identifier et faire rencontrer les besoins des formations, d’organiser et d’évaluer les cours et aussi fournir partiellement de réels apprentissages.

septembre 29th, 2017

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L’Institut croate pour gouvernement local (CILG) HRVATSKI INSTITUT ZA LOKALNU SAMOUPRAVU est une organisation créée en 1998 pour l’étude et la promotion de l’idée et la pratique d’un Gouvernement local autonome de la République de Croatie. Il a été créé comme une association à non-profit des gouvernements autonomes locaux de la République de Croatie (communes, villes, municipalités), des collèges et des autres experts scientifiques et des experts en institution, et des scientifiques et des experts individuels ou engagés dans le problème des gouvernements autonomes locaux et régionaux.

Au sein de l’Institut, les membres travaillent sur l’instigation et le développement d’un gouvernement autonome local et régional dans la République de Croatie, et sur la qualification d’un gouvernement autonome local et régional uni sur le mangement du fonctionnement et du développement d’eux-mêmes depuis que les mêmes objectifs sont joints aux activités.

L’Institut organise et instrumentalise les programmes d’éducation et de qualification, organise des rassemblements d’experts et de scientifiques, organise des recherches et des autres formes d’études sur l’unité des gouvernements autonomes locaux et régionaux, établi et garde enregistré des bases de données, organise et procure des conseils et des autres formes d’assistance, publie des questions des experts, participe à la promotion de la coopération internationale, etc.

L’Institut fut l’hôte du 19ème séminaire annuel et de l’Assemblée générale de l’ENTO en 2006 à Osijek.

septembre 29th, 2017

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L’université des sciences appliquées « Lavoslav Ružička » de Vukovar est située à Vukovar, en République de Croatie. Elle a été créée le 22 juillet 2005. Il existe trois programmes d’études : physiothérapie, droit administratif et économie. Il compte plus de 50 employés, dont plus de 30 sont des enseignants.

Nos activités de formation sont les suivantes :
Cours d’apprentissage tout au long de la vie (apprentissage des langues étrangères, formation fonctionnelle pas à pas, gestionnaire des ventes en ligne, trucs et astuces pour améliorer les performances informatiques, compétences en communication et résolution des conflits, etc.)
Incubateur d’entreprises (simulations d’entreprises).

Publics cibles : étudiants

Autres activités de notre organisation : Livre des actes de la conférence internationale « Développement de l’administration publique » (13 conférences à ce jour), livres de nos employés.

Ce que nous pouvons apporter au réseau ENTO :
Notre université peut être un lieu de formation pour les politiciens locaux et ceux qui s’intéressent à l’administration locale. Nous pouvons également contribuer à la collecte d’informations sur la gouvernance locale dans notre pays, car nous disposons d’enseignants formés à cet effet.

Ce que nous attendons du réseau ENTO :
Nous espérons que nos enseignants, en particulier ceux qui étudient le droit administratif, pourront acquérir de nouvelles connaissances pratiques et théoriques dans le domaine de l’éducation.

septembre 29th, 2017

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Le Centre de formation « Dainava » pour les fonctionnaires et les administrations locales est une institution à but non-lucratif fondée en 1996 par le Ministère des Réformes des administrations publiques et des autorités locales de la République de Lituanie. Le Centre Dainava fut à l’origine de la mise en place d’une étude et d’une analyse sur les besoins pour implanter la qualification dans l’administration régionale et locale et pour préparer les programmes de formation et le matériel de formation. Depuis 1996, le Centre Dainva a organisé des séminaires sur des questions problématiques, a tenu des conférences, développe et implémente différents projets.

Principale filière d’activité :

  • Formation des fonctionnaires

  • Sondage sur les besoins de formation pour les fonctionnaires

  • Préparation des programmes de formation et du matériel de formation

  • Organisation de cours, séminaires et conférences internationales et des autres évènements concernant l’amélioration des qualifications des fonctionnaires.

Clients:

  • Fonctionnaires des ministères, départements, communes, régions, municipalités, employés des entreprises qui appartiennent au Gouvernement et aux municipalités.

Formateurs:

  • Les formateurs et les enseignants travaillent au Centre sur base d’un contrat à court-terme. Ils sont tous des experts issus d’universités, firme privée de consultance et des officiels de différentes institutions gouvernementales. Tous les formateurs qui ont un contrat avec le Centre utilisent des méthodes de formation active pendant leurs cours.

septembre 29th, 2017

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L’administration provinciale de Brescia favorise les activités de formation grâce à un partenariat avec deux grandes organisations italiennes, SDA Bocconi et Politecnico di Milano. L’administration provinciale de Brescia est également un centre de l’Académie régionale et locale de Ciso, qui organise les cours sur les questions de réseautage pour les gouvernements locaux et les techniciens privés.

L’administration de la Province de Brescia partage les expériences et les solutions de ses ICT centre de service partagé pour petites municipalités, usant son centre de compétence comme guide pour le savoir du transfert et du développement des programmes de formation, partageant un partenariat for avec le Réseau de la communauté européenne.

L’administration Provinciale de Brescia fut l’hôte du 21ème séminaire annuel et de l’Assemblée générale de l’ENTO  en 2008 à Desenzano del Garda.

septembre 29th, 2017

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L’université des sciences appliquées pour l’administration publique fut fondée en 1971 par l’état de Baden-Württemberg. La première tâche-clé est la formation initiale pour les fonctionnaires et les employés qui reprendre les rôles de middle management et de management supérieur dans l’administration publique. L’Université donne à tous les étudiants de larges compétences de base et de savoir pour le management moderne public. Durant le dernier semestre des études il y a un degré de spécialisation dans des thématiques spécifiques du travail de l’administration publique.

La seconde tâche-clé est d’offrir de nouveaux services de formation pour le staff des autorités locales et régionales. Associés à l’université se trouvent l’Académie Kehl pour la formation continue et l’Euro-Institut Kehl-Strasbourg, qui forme principalement du personnel des administrations publiques de France, d’Allemagne et de Suisse. La recherche appliquée est aussi conduite à l’Université.

Il y a approximativement 35 professeurs permanents en temps plein et à peu près 150 professeurs à temps partiel à l’Université. Elle offre aux membres de l’ENTO, au Conseil de l’Europe et à l’Union Européenne ; l’organisation de séminaires internationaux et l’université d’été, des missions des experts, et une coopération dans la recherche de projets. L’Université est jumelée avec différentes institutions publiques et privées partout dans le monde. Les activités principales résultants de ce partenariat actif sont les échanges de professeurs et d’étudiants, des séminaires joints et des ateliers, des visites d’études et de développement de coopération des matériels d’enseignement de curricula. Formation, développement de l’organisation et du personnel et la consultation de projets sont implémentés dans le niveau local, régional, national et européen.

septembre 29th, 2017

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L’euro-institut est une institution franco-allemande financée par les Français et les Allemands. Elle a été fondée en 1993 comme une structure franco-allemande pour des formations avancées et des conseils. Le travail de l’Institut est géré à l’administration publique en Allemagne et en France.

Tâche la plus importante : 

Réduire les obstacles des coopérations transfrontalières en organisant des sessions de formation et en donnant des conseils sur l’administration régionale et européenne/cooperation transfrontalière.

Caractéristiques :

  • Interculturelle coopération  par un staff binational

  • Inter-régional / Transnational organisation

Offres de formation :

  • Sessions de formation et solutions pratiques pour les questions concernant la coopération transfrontalière

  • Sessions de formation sur les analyses comparatives du système politico-administratif en France, Allemagne et Suisse

  • Sessions de formation sur des thématiques sélectionnées des coopérations transfrontalières

  • Sessions de formation sur des projets interculturels et le gestionnaire de réseau

  • Sessions de formation dur la Gouvernance européenne

  • Sessions de formation en fonction de vos besoins spécifiques chez vous

septembre 29th, 2017

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Le Centre d’information Lanchkhuti (LIC) est une association publique non-gouvernementale et impartiale. Le but de l’organisation est de supporter le développement économique local en Georgie, et l’établissement des principes démocratiques et de la société civile. Pour parvenir à ses objectives nous coopérons avec des entreprises locales micro ou petites, gouvernement locaux et des organisations non-gouvernementales comme public général.

Date de création : 16 juin 2001

Filière d’activités :

  • Développement de l’autogouvernement local
  • Support du développement local
  • Création d’une banque d’information pour analyser l’information et les consultations
  • Stimuler l’inclusion des représentants de la société dans le processus des prises de décision
  • Développement de la Société Civile
  • Développement communautaire
  • Développement des petites entreprises

septembre 29th, 2017

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